¿Cómo podemos ayudarle?

Ser una empresa propiedad de sus empleados significa que nuestros miembros del equipo son copropietarios de la compañía a través de un Plan de Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP). En lugar de accionistas externos, nuestros empleados obtienen acciones de la compañía con el tiempo sin ningún costo para ellos. Como copropietarios, pensamos a largo plazo, asumimos una mayor responsabilidad y abordamos cada proyecto con una mentalidad de propiedad. Cuando nuestra empresa tiene un buen desempeño, nuestros empleados se benefician directamente, lo que alinea a nuestro equipo, nuestro rendimiento y nuestro compromiso de brindar resultados excepcionales a nuestros clientes.

¡Descubre cómo puedes beneficiarte del plan ESOP de HGC como empleado-propietario!

1. Comience por ver nuestro ofertas de trabajo y presentar una solicitud para el puesto que se ajuste a sus habilidades e intereses.
2. Después de presentar su solicitud, uno de nuestros reclutadores se comunicará con usted para guiarlo a través del proceso de entrevista.
3. Una vez que esté incorporado, recibirá capacitación práctica y oportunidades de desarrollo en el Academia HGC, diseñado para equiparlo con las habilidades necesarias para el éxito.
4. Nuestro grupo de desarrollo de equipos utilizará progresiones profesionales estructuradas para ayudarlo a desarrollar experiencia y asumir nuevos desafíos. Su crecimiento es nuestra prioridad.
5. ¡En HGC, no hay límites para tu potencial y estamos comprometidos a apoyar tu viaje en cada paso del camino!

El alcance del trabajo de HGC incluye proyectos de desarrollo de sitios a gran escala que generalmente tienen un tamaño de 20 acres o más.

Operamos dentro y alrededor de la comunidad de Charlotte con un área de servicio de 65 millas.

Somos un contratista de sitio llave en mano con servicio completo, con compañeros de equipo internos capacitados en las siguientes áreas:

• Preconstrucción y estimación
• Gestión de proyectos
• Topografía
• CONTROL DE LA EROSIÓN
• Nivelación de masas y preparación del sitio
• Servicios de agua, alcantarillado y tormentas
• Clasificación fina
• Base de piedra
• Pavimentación de hormigón
• Tienda y flota

Obtenga más información sobre cómo HGC puede ayudarle. 

Actualmente, la Academia HGC es un recurso gratuito diseñado exclusivamente para que los miembros del equipo de HGC sigan aprendiendo sobre la industria y desarrollando sus habilidades. Con más de 100 áreas de capacitación práctica y en el aula, todos los miembros de nuestro equipo tienen la oportunidad de prosperar y crecer.

¡Sí! Ofrecemos dos rutas de pasantía Para adultos jóvenes que buscan una carrera en la industria de la construcción.

Nuestra pasantía en la escuela secundaria Dig In es un programa de 6 semanas diseñado para estudiantes de secundaria y recién graduados que tengan al menos 18 años de edad. Este programa brinda una exposición invaluable a varios aspectos de la construcción, lo que ayuda a los adultos jóvenes a comprender mejor sus trayectorias profesionales mientras aprenden los conceptos básicos de la industria del trabajo en la obra.

Nuestras pasantías universitarias brindan una experiencia personalizada y real que da vida a su plan de estudios. Al principio, trabajamos con cada estudiante para diseñar una pasantía personalizada, teniendo en cuenta sus intereses, experiencia previa y estudios académicos previos y futuros. Nuestro objetivo es brindar un entorno estructurado donde los pasantes reciban orientación, capacitación, capacitación y desarrollo de una manera que les permita alcanzar su máximo potencial.